En una nueva audiencia de conciliación convocada por el Ministerio de Trabajo bonaerense, la empresa EVHSA y la UTA no alcanzaron acuerdos por salarios adeudados y la posibilidad de suspensiones. El servicio se vio interrumpido por cuatro horas el viernes pasado.
En el marco de un conflicto por salarios adeudados, representantes de la empresa que brinda el servicio de transporte público de pasajeros en San Nicolás de los Arroyos y la Unión Tranviarios Automotor (UTA) no lograron avances en una nueva instancia de conciliación convocada por la delegación regional del Ministerio de Trabajo de la provincia de Buenos Aires. Se abrió un cuarto intermedio de 48 horas.
Según informó el diario El Norte, los representantes de la firma EVHSA (Empresa Vercelli Hermanos SA) advirtieron que “la situación de la empresa no ha cambiado” respecto del encuentro anterior. “Es más, se sigue agravando en razón de que si bien se han efectuado reducciones de servicios, siguen siendo deficitarios. Sólo se ha reducido el gasto correspondiente a combustibles”, señalaron.
EVHSA planteó la alternativa de recurrir en el corto plazo a un esquema de suspensiones entre su personal. “La empresa manifiesta la necesidad de realizar una suspensión de veinte trabajadores, por quince días de suspensión por mes y durante el período de tres meses, medida que comenzaría a partir de junio. Ello representaría un ajuste en los costos del servicio”, se lee en el acta oficial de la audiencia.
El gremio rechazó la alternativa de las suspensiones y anticipó que “intentará hacer llegar [a la empresa] una solución alternativa con la finalidad de mantener la totalidad del plantel”.
La empresa llevó a la mesa de negociación una propuesta para saldar la deuda salarial. “La empresa manifiesta que resulta de imposible cumplimiento en la inmediatez el pago de la deuda existente para con los trabajadores; sin perjuicio de ello, propone abonar la misma en cuotas iguales mensuales y consecutivas a partir del mes de agosto hasta el mes de marzo del año próximo, dado que en el mes de junio se deben abonar el concepto de aguinaldo del primer semestre”, ofreció EVHSA.
UTA seccional San Nicolás rechazó ese ofrecimiento y sostuvo que “considera una falta de respeto el plan de pago ofrecido, haciendo saber que en caso de que la empleadora no efectué una propuesta superadora a la plasmada en el día de la fecha, analizará las medidas de acción directas que estime pertinente adoptar”.
En la noche del viernes, el servicio se vio interrumpido durante cuatro horas debido a una asamblea de trabajadores.
En la audiencia de la semana pasada, Lorena Vercelli, directora de EVHSA, afirmó que “la empresa se encuentra absolutamente imposibilitada de pagar la deuda pendiente” y que “los ingresos actuales son insuficientes para mantener el sistema de transporte”. También admitió que la firma evalúa una reducción de su personal y que ha efectuado reducciones de servicios. “Nos encontramos efectuando gestiones ante las autoridades municipales para sacar todos los descuentos que existen en la jurisdicción que no tienen compensación de tipo alguna”, indicó.
Actualmente, los descuentos que se aplican a las tarifas del sistema de transporte local son los que tienen que ver con los pasajes de escolares y de docentes. EVHSA informó que desarrolla gestiones ante las autoridades provinciales y nacionales en materia de Transporte.